婁紀(jì)發(fā)〔2015〕8號(hào)
關(guān)于印發(fā)《婁底市紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作制度》的通知
各縣市區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局,婁底經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局,萬寶新區(qū)紀(jì)委,市直機(jī)關(guān)各單位紀(jì)檢組(紀(jì)委)、監(jiān)察室,機(jī)關(guān)各部、室、委、中心:
《婁底市紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作制度》已經(jīng)市紀(jì)委常委會(huì)研究同意,現(xiàn)予印發(fā),請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。
中共婁底市紀(jì)委
2015年8月19日
婁底市紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作制度
第一章 總則
為了努力推進(jìn)全市紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作制度化、程序化,根據(jù)《湖南省紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作暫行辦法》的要求,結(jié)合我市紀(jì)檢監(jiān)察內(nèi)部監(jiān)督工作實(shí)際,制定本制度。
第二章 辦理紀(jì)檢監(jiān)察干部信訪舉報(bào)、問題線索工作制度
第一條 信訪舉報(bào)、問題線索辦理的基本原則和范圍
(一)干部管理權(quán)限內(nèi),涉及紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))及其工作人員的信訪舉報(bào)以及在查辦案件中發(fā)現(xiàn)的涉及紀(jì)檢監(jiān)察工作人員問題線索,統(tǒng)一歸口紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督的機(jī)構(gòu)辦理。
(二)各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)辦案部門在查辦案件中發(fā)現(xiàn)的紀(jì)檢監(jiān)察工作人員與其他紀(jì)檢監(jiān)察對(duì)象共同實(shí)施違法違紀(jì)行為的,應(yīng)及時(shí)向同級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)干部監(jiān)督的機(jī)構(gòu)通報(bào)情況,并提請(qǐng)派員參與調(diào)查。
(三)紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督機(jī)構(gòu)在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的屬其他部室處理的問題線索,應(yīng)按程序報(bào)告并及時(shí)轉(zhuǎn)交相關(guān)部室辦理。
(四)對(duì)管轄范圍內(nèi)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))及其工作人員的信訪舉報(bào)、問題線索的受理要明確專人負(fù)責(zé)。建立信訪舉報(bào)、問題線索臺(tái)賬(簿),每季匯總填制《紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))及其工作人員信訪舉報(bào)辦理情況統(tǒng)計(jì)表》(附表1),報(bào)上一級(jí)紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督室。
第二條 信訪舉報(bào)、問題線索登記
群眾信訪,來信要及時(shí)拆閱,并按照《信訪舉報(bào)辦理情況統(tǒng)計(jì)表》的要求獲取信息,進(jìn)行登記;對(duì)來訪者要熱情接待,耐心聽取和記錄所反映的問題,并按規(guī)定的信訪程序和內(nèi)容進(jìn)行登記。來電要做好記錄,交負(fù)責(zé)信訪登記的工作人員進(jìn)行登記。
第三條 信訪舉報(bào)、問題線索辦理
(一)信訪問題線索的辦理按程序報(bào)告批準(zhǔn)后,按照《婁底市紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作實(shí)施辦法》第十條(一)、(二)、(三)、(四)項(xiàng)(即自辦、轉(zhuǎn)辦、交辦、督辦)執(zhí)行。
(二)對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)批示交辦的需上報(bào)調(diào)查結(jié)果的信訪件,承辦單位要在規(guī)定期限內(nèi)(原則上在3個(gè)月內(nèi))反饋調(diào)查處理情況,因特殊原因,不能按期報(bào)告的,要向交辦單位作出書面說明。
第四條 紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))及其工作人員信訪舉報(bào)辦理情況統(tǒng)計(jì)表(附件1)的填制
(一)本季度時(shí)間范圍內(nèi)收到的信訪、問題線索原則上在本季度上報(bào);本年度時(shí)間范圍內(nèi)收到的信訪舉報(bào)原則上在本年度上報(bào)。其中對(duì)收到的信訪問題線索暫未處理的,填寫“待報(bào)”。
(二)在填報(bào)附件1中“處理方式”一欄時(shí),根據(jù)審定的意見統(tǒng)一從“擬立案、初步核實(shí)、談話函詢、暫存、了結(jié)”五種方式中選擇相應(yīng)的方式填寫,不能填寫其它方式。
(三)在填報(bào)附件1中“處理結(jié)果”一欄時(shí),對(duì)已有處理結(jié)果的,規(guī)范填寫處理結(jié)果。第一類,反映問題失實(shí)的,填寫“失實(shí)了結(jié)”;第二類,達(dá)不到立案標(biāo)準(zhǔn),需作相應(yīng)組織處理的,填寫領(lǐng)導(dǎo)審定的組織處理意見;第三類確定立案調(diào)查的,填寫立案。如已明確黨政紀(jì)處分或追究刑事責(zé)任的,填報(bào)具體情況。
(四)因情況變化,對(duì)已處理方式或處理結(jié)果作出變更的,在下一季度報(bào)表中必須填寫變更后的處理方式或處理結(jié)果,并在備注欄中注明“某月某日已報(bào)”。
第五條 信訪舉報(bào)、問題線索辦結(jié)
信訪舉報(bào)、問題線索辦理完畢后,要將辦理的結(jié)果,如調(diào)查報(bào)告、談話記錄、證據(jù)材料、函詢答復(fù)、領(lǐng)導(dǎo)批示等及時(shí)歸類備查。
第六條 報(bào)送時(shí)間和要求
縣(市、區(qū))紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督機(jī)構(gòu)每季末填制的《紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))及其工作人員信訪舉報(bào)辦理情況統(tǒng)計(jì)表》(附件1),應(yīng)在季末20日前報(bào)上一級(jí)紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督室,做到準(zhǔn)確、及時(shí)報(bào)送。
第七條 資料立卷建檔
要做好每年信訪舉報(bào)、問題線索在登記、報(bào)批、初核、審查等過程中所形成的資料的立卷建檔工作。對(duì)信訪辦理的證據(jù)、程序性資料、綜合材料及有關(guān)文件和統(tǒng)計(jì)分析等,按規(guī)定立卷歸檔。
第三章 紀(jì)檢監(jiān)察干部信訪舉報(bào)、問題線索定期統(tǒng)計(jì)分析制度
第八條 縣(市、區(qū))紀(jì)委和市直有關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu)),應(yīng)每半年對(duì)管轄范圍內(nèi)的紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))及其工作人員的信訪舉報(bào)、問題線索及查辦結(jié)果統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行定性、定量分析并形成報(bào)告,逐級(jí)上報(bào)紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督室。
第九條 分析的基本內(nèi)容
(一)基本數(shù)據(jù)分析,包括:1.信訪、線索來源同比、結(jié)構(gòu)分析;2.辦理(自辦、轉(zhuǎn)辦、交辦)結(jié)構(gòu)分析;3.查辦案件的成案、結(jié)案率分析等。
(二)反映問題性質(zhì)、同比、結(jié)構(gòu)分析。
(三)被反映對(duì)象職級(jí)、同比、結(jié)構(gòu)分析。
(四)信訪反映的主要特點(diǎn)及成因分析。
(五)對(duì)策建議。
(六)報(bào)送時(shí)間和要求
統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告分別于6月20日和12月20日前上報(bào)婁底市紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督室,做到及時(shí)、準(zhǔn)確報(bào)送。
第四章 處置紀(jì)檢監(jiān)察干部違紀(jì)違法問題和突發(fā)輿情(事件)工作制度
第十條 對(duì)管轄范圍內(nèi)的紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))及其工作人員具有本制度第十一條所列情形之一的,各級(jí)紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督機(jī)構(gòu)和市直有關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))須在知情后12個(gè)小時(shí)內(nèi)填寫《紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))工作人員違紀(jì)違法情況報(bào)告表》(附件2)或《紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))及其工作人員突發(fā)輿情(事件)報(bào)告表》(附件3),向上一級(jí)紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督室專項(xiàng)報(bào)告,緊急情況下,知情后須立即口頭報(bào)告,然后補(bǔ)報(bào)書面報(bào)告。
第十一條 各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))及其工作人員具有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)按照本制度第十條、第十二條的規(guī)定及時(shí)報(bào)告。
(一)涉嫌犯罪的;
(二)被紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))立案調(diào)查的;
(三)受到行政拘留的;
(四)引發(fā)或者可能引發(fā)信訪突出問題、群體性或惡性事件的;
(五)受到媒體關(guān)注,對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍形象造成嚴(yán)重不良影響的,可能發(fā)展成社會(huì)輿論熱點(diǎn)的;
(六)其他應(yīng)當(dāng)報(bào)告的情形。
第十二條 具備本制度第十一條(一)、(二)、(三)項(xiàng)情形的,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)送《紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))工作人員違紀(jì)違法情況報(bào)告表》(附件2);具備(四)、(五)項(xiàng)情形的,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)送《紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))及其工作人員突發(fā)輿情(事件)報(bào)告表》(附件3)。
第十三條 各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))領(lǐng)導(dǎo)班子成員得知本制度第十一條所列情形之一的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)批交同級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督機(jī)構(gòu)處理;各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))工作人員得知本制度第十一條所列情形之一的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)將情況以書面形式移交同級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督機(jī)構(gòu)處理。
第五章 紀(jì)檢監(jiān)察干部選拔任用監(jiān)督工作制度
第十四條 各級(jí)紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督機(jī)構(gòu)按照干部管理權(quán)限,負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)的紀(jì)檢監(jiān)察干部選拔任用監(jiān)督工作。
第十五條 監(jiān)督范圍
(一)紀(jì)檢監(jiān)察干部選拔任用工作監(jiān)督;
(二)工作人員招考錄用工作監(jiān)督;
(三)下一級(jí)紀(jì)委換屆工作監(jiān)督。
第十六條 監(jiān)督方式
(一)各級(jí)紀(jì)委常委會(huì)議、監(jiān)察局長(zhǎng)辦公會(huì)議在研究制度建設(shè)、干部人事等有關(guān)事項(xiàng)時(shí),紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督室負(fù)責(zé)人列席。
(二)各級(jí)紀(jì)委組織部在選拔任用紀(jì)檢監(jiān)察干部時(shí),按干部管理權(quán)限事前征求同級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督機(jī)構(gòu)對(duì)有關(guān)人選的意見。各級(jí)紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督機(jī)構(gòu)根據(jù)管轄權(quán)限范圍內(nèi)紀(jì)檢監(jiān)察干部有無信訪舉報(bào)、違紀(jì)情況等信息提出適當(dāng)意見,如提出異議,則要說明理由。
(三)各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))招考錄用工作人員時(shí),應(yīng)當(dāng)安排紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督機(jī)構(gòu)對(duì)下列情況進(jìn)行監(jiān)督:
1.對(duì)錄用人選資格條件、廉潔自律情況進(jìn)行監(jiān)督;
2.對(duì)招考錄用工作人員方案進(jìn)行監(jiān)督;
3.對(duì)履行招考錄用程序、遵守招考錄用工作紀(jì)律情況進(jìn)行監(jiān)督。
第十七條 特殊監(jiān)督
(一)各級(jí)紀(jì)委在選拔任用紀(jì)檢監(jiān)察干部、招考錄用工作人員以及交流干部時(shí),同級(jí)組織部門應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)于工作方案實(shí)施前5個(gè)工作日內(nèi)報(bào)上一級(jí)紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督室備案審核。
(二)對(duì)前款工作在紀(jì)委常委會(huì)研究實(shí)施決定后5個(gè)工作日內(nèi),同級(jí)組織部門應(yīng)當(dāng)將工作方案實(shí)施情況及公開、公示情況報(bào)上一級(jí)紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督室。
第六章 紀(jì)檢監(jiān)察干部責(zé)任追究制度
第十八條 紀(jì)檢監(jiān)察干部有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)追究責(zé)任。
(一)對(duì)疏于管理、監(jiān)督不力導(dǎo)致紀(jì)檢監(jiān)察干部發(fā)生違紀(jì)違法問題并造成惡劣影響的;
(二)對(duì)作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查不嚴(yán),紀(jì)檢監(jiān)察干部違紀(jì)違法問題不及時(shí)主動(dòng)報(bào)告、查處的;
(三)對(duì)有案不查、瞞案不報(bào)、包庇袒護(hù),致使職責(zé)范圍內(nèi)的紀(jì)檢監(jiān)察干部違紀(jì)違法問題得不到及時(shí)查處的;
(四)查辦腐敗案件不執(zhí)行以上級(jí)紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)為主的規(guī)定,或者不按規(guī)定向上級(jí)報(bào)告線索處置和案件查辦情況的;
(五)查辦腐敗案件中落實(shí)“一案雙查”制度不到位,導(dǎo)致應(yīng)當(dāng)進(jìn)行責(zé)任追究而未追究或者追究不到位的;
(六)泄露案情或案件線索,導(dǎo)致案件查辦受阻延誤的;
(七)按照有關(guān)規(guī)定須追究責(zé)任的其他情形。
第十九條 責(zé)任追究的方式
具備上述責(zé)任追究情形之一,經(jīng)調(diào)查核實(shí)需要追究責(zé)任的,可視情節(jié)按下列方式進(jìn)行:
1.情節(jié)較輕的,可責(zé)令作出書面檢查、通報(bào)批評(píng);
2.情節(jié)較重的,可給予誡勉談話、調(diào)整崗位、引咎辭職、責(zé)令辭職、免職、降職等組織處理;
3.需要給予處分的,按有關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律處分;
4.涉嫌構(gòu)成犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。
第二十條 經(jīng)調(diào)查核實(shí)后需要追究相關(guān)責(zé)任的,除追究當(dāng)事人的責(zé)任外,還應(yīng)追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
第七章 附則
第二十一條 本制度為婁底市紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))內(nèi)部干部監(jiān)督工作制度,市、縣(市、區(qū))紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))干部監(jiān)督工作要嚴(yán)格執(zhí)行本制度。
第二十二條 本制度的規(guī)定與上級(jí)相關(guān)規(guī)定有矛盾的,按上級(jí)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本制度未涉及的內(nèi)容按紀(jì)檢監(jiān)察相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附件:1. 紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))及其工作人員信訪舉報(bào)辦理情況統(tǒng)計(jì)表
2. 紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))工作人員違紀(jì)違法情況報(bào)告表
3. 紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))及其工作人員突發(fā)輿情(事件)報(bào)告表
中共婁底市紀(jì)委辦公室 2015年8月20日印發(fā)
(共印150份)
附件1
年第 季度
紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))及其工作人員信訪舉報(bào)辦理情況統(tǒng)計(jì)表
填報(bào)單位(蓋章): 填報(bào)人: 填報(bào)時(shí)間: 年 月 日
受理時(shí)間 | 信件來源 | 被反映對(duì)象名稱 | 性別 | 出生年月 | 政治面貌 | 單位及職務(wù) | 反映的主要問題 | 處理方式 | 處理結(jié)果 |
說明:處理方式包括擬立案、初步核實(shí)、談話函詢、暫存、了結(jié)5種方式。
附件2
紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))工作人員違紀(jì)違法情況報(bào)告表
填報(bào)單位: 填報(bào)人: 填報(bào)時(shí)間: 年 月 日
被調(diào)查對(duì)象 | 性別 | 出生年月 | 政治面貌 | 工作單位及職務(wù) | 立案時(shí)間 | 立案機(jī)關(guān) | 問題性質(zhì) | 主要問題 | 處理結(jié)果 |
說明:1.問題性質(zhì)包括違反政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔自律規(guī)定、貪污賄賂、破壞社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)秩序、違反財(cái)政紀(jì)律、失職瀆職、侵犯黨員權(quán)利及公民權(quán)利、嚴(yán)重違反社會(huì)主義道德、妨害社會(huì)管理秩序等11種行為;
2.處理結(jié)果包括黨紀(jì)政紀(jì)處分、組織處理、移送司法3種情形。
附件3
紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)(機(jī)構(gòu))及其工作人員突發(fā)輿情(事件)報(bào)告表
填報(bào)單位:
被反映對(duì)象 | 性別 | 出生年月 | 政治面貌 | 單位及職務(wù) | 級(jí)別 | 輿情(事件)反映主要問題 | 處理情況 | 備注 |
說明:處理情況包括已經(jīng)或準(zhǔn)備采取的措施、事態(tài)的發(fā)展趨勢(shì)等。