第一條　本規(guī)定中的請假，為公務(wù)請假和因私事假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪護(hù)假、喪假、探親假，休假是指帶薪年休假。

因私請假（含續(xù)假）堅持事前報批原則，由請假人在口袋助理上提出申請，依程序?qū)徟?/p>

第二條　兩委組織的各類會議（含政治學(xué)習(xí)），須按時參加。因公因事需請假的，都必須提前請假。如書記（主任）參加的會議，須經(jīng)書記（主任）批準(zhǔn)同意，其他會議，須經(jīng)會議主持人同意。參加縣里及以上會議因公因事需請假的，須嚴(yán)格按程序報告批準(zhǔn)同意，嚴(yán)禁無故遲到、早退和缺席，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，從嚴(yán)處理。

第三條　因私請假按以下程序?qū)徟?/p>

班子成員請假一律通過口袋助理報書記(主任)批準(zhǔn)。部室負(fù)責(zé)人（派駐紀(jì)檢監(jiān)察組組長）臨時請假（一天以內(nèi)）的報分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，請假兩天以內(nèi)（含兩天）的按程序報組織協(xié)調(diào)的副書記批準(zhǔn)，請假兩天以上的按程序報書記（主任）批準(zhǔn)。其中，派駐紀(jì)檢監(jiān)察組組長請假兩天以上的還須同時向駐在單位一把手報告?zhèn)浒?。一般干部職工臨時請假（一天以內(nèi)）的報部室負(fù)責(zé)人（派駐紀(jì)檢監(jiān)察組組長）批準(zhǔn)，請假兩天以內(nèi)（含兩天）的按程序報分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，請假兩天以上五天以下（不含五天）的按程序報組織協(xié)調(diào)的副書記批準(zhǔn)，請假五天以上（含五天）的按程序報書記（主任）批準(zhǔn)。

除年休假需集中審批以外，所有請假全部按請假流程說明，利用口袋助理依程序?qū)徟?/p>

超過批準(zhǔn)權(quán)限的還須報縣委、縣政府相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及組織、人社部門批準(zhǔn)。

第四條　除急診外，未履行程序休病假的，或病假超過1天以上沒有縣級以上醫(yī)院開具的診斷證明、病假證明的，按事假處理。

第五條 個人自行申請并經(jīng)兩委主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的進(jìn)修學(xué)習(xí)，視同事假。

第六條 未按規(guī)定履行請假手續(xù)、請假未獲批準(zhǔn)或假期逾期未按規(guī)定辦理續(xù)假手續(xù)的，視為曠工。

第七條 帶薪年休假，按2017年10月1日出臺執(zhí)行的《機(jī)關(guān)工作人員年休假制度》執(zhí)行。按照集中審批的原則，由本人提出年休假計劃，以部室（辦、組）為單位組織協(xié)調(diào)后提出本部門年休假計劃表，按程序經(jīng)部室（辦、組）負(fù)責(zé)人審核，報分管領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)的副書記審批，報組織部核準(zhǔn)。由組織部初核后，集中匯總本委年休假計劃表送書記審定。審定后的《帶薪年休假計劃表》原件由各部門保存并分別復(fù)印一份及時交縣紀(jì)委（監(jiān)委）組織部和機(jī)關(guān)紀(jì)委登記備案。

帶薪年休假計劃集中審定后，由休假人在口袋助理上提出申請，班子成員一律報書記(主任)批準(zhǔn)。部室負(fù)責(zé)人（派駐紀(jì)檢監(jiān)察組組長）按程序報分管領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)的副書記批準(zhǔn)。其他人員按程序報部室負(fù)責(zé)人（派駐紀(jì)檢監(jiān)察組組長）、分管領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)的副書記批準(zhǔn)。因工作需要不能集中休假的，由休假人按組織部審核的休假天數(shù)提出書面申請，分層級按程序申請：縣管干部按程序報部室負(fù)責(zé)人（派駐紀(jì)檢監(jiān)察組組長）、分管領(lǐng)導(dǎo)、組織協(xié)調(diào)副書記、書記(主任)審批，其他人員按程序報常務(wù)副書記審批。

第八條  本制度自從2019年8月1日起執(zhí)行，由辦公室和機(jī)關(guān)紀(jì)委負(fù)責(zé)組織實(shí)施與解釋。如有與上級規(guī)定不一致的地方按上級要求執(zhí)行。